职场中的你需要什么战略

　　职场中的你需要什么战略?可以说社会是一个大熔炉，形形色色，什么样的人都有，因此，进入社会中的每一个人都要练就一套本领才能在职场中游刃有余，可是，在职场中你需要练就一身什么本领呢?下面一起来看一看女性小编的介绍吧。

　　对很多新人来说，进入公司后，应该做些什么呢?

　　很多进入职场的年轻人刚开始上班的时候，都会怀着满腔热血，不管三七二十一，就是猛干，领导吩咐的任务，都会按时完成。这个时期也叫做职场的蜜月期，每个新人都想通过自己的合理表现来赢得别人的掌声，别人的认同。可是在蜜月期过了以后，有些人的脑洞就大开了：如果公司这样做，接下来会发生什么?如果不这么做，又这样做呢?或者老总最近情绪怎么样?会不会影响公司的战略布局?或者，这家公司在市场上的份额多少?公司现在安排的这一步到底对不对?我应不应该和上级领导讨论讨论......等等。

　　可有时候，你回过头想想，你的这种战略思想真的有用么?说好听点你是有想法，说的不好听，这就是好高骛远。也许你很聪明，可正是因为你的小聪明，有时候会害了你。

　　我记得去年发生在某知名手机厂商的事情。有一个刚毕业的研究生进了这里，小伙子学历高，人还聪明，就是不够踏实，太浮躁。他做了一件什么事呢?这个小伙非常有魄力，直接给公司大boss发了一篇长达一万字的公司战略发展方向的问题。说的真是条条有理，不愧是硕士毕业，一万多字的文章，提笔就来。boss看完之后，笑了两声，叫来了这位小伙的主管领导说：“这个某某某，把他辞掉。”可能有的同学不理解了，为啥?这小伙这么聪明，有眼光，刚来一个月就能把公司的事说的条条是道。多聪明的人啊。

　　可是你们知道boss怎么说的么?他解释说：“我们不需要这种纸上谈兵的选手，我们要实干家。”

　　也许这句话你听明白了，事实也确实是这样，你需要做的就是把你身上的浮躁去掉。踏踏实实的做事，老老实实做人。把事做好，才算是真的优秀的。可能有的人会反驳说：“那像你这么说，每个人也别想发展了，是这样么?”答案是“不是”。为什么呢?因为，这里的踏踏实实做事，不是说你没有进步的机会，只是对于新人来说，在你入职以后，也许你手头的工作很枯燥，也许你每天只是打打杂，做做表格，帮帮这个同事的忙，帮点那个同事的忙，可是，正是因为这样，才有磨练你的机会。

　　你要把自己打造成一个品牌。

　　你要保证，无论是多小的事，只要交给了你，人家心里就有底。觉得这个小伙靠谱。这样才对，凡是讲究水到渠成，你一个刚进公司的小年轻，公司怎么发展跟你有毛关系。你只要做好的手头的事就ok了。认认真真的做好。哪怕是再小的事。

　　因为真正成功的人也许不是聪明人。但一定是实干家。你有的那点小聪明，我劝您还是暂时保管好。没准以后就能用上了呢。但是现在，请你去掉浮躁，踏实做好手里的事吧。

　　女性小编温馨提醒：在职场中不但要练就一身本领还要讲究一定的策略，只有这样你才能在职场中站稳脚跟，你明白了吗?