北京2022年养老金调整方案来了！按养老金水平分类上涨，7月底发放到位

　　北京市养老金调整方案来了！作为养老金最高的地区之一，北京的养老金调整一直引人关注，在7月14日，对北京地区2021年12月31日前退休的人员，集体提高养老金待遇！

　　北京今年同样按照定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的方案进行。预计惠及318万余名企业和机关事业单位退休人员。

　　一、定额调整

　　退休人员，每人每月增加36元。

　　2021年上涨是50元，今年有所下降。定额调整是所有满足条件的退休人员都上涨固定数额，体现普惠性的，北京退休人员无差别都上涨36元。

　　二、挂钩调整基本养老金

　　1、与缴费年限挂钩

　　对缴费年限满10年及以上的退休人员，年限每满1年，每月增加3元；对于不足整年的余月数，每月增加0.25元。缴费年限不满10年的，每人每月增加30元；缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加45元。

　　和缴费年限挂钩部分是依据你缴费年限的长短来确定你增加的养老金，缴费时间每多一年居多涨对应数值的钱，体现的是长缴多得。今年北京和缴费年限挂钩调整与去年完全相同，没有增减。

　　举例：假设你缴费年限是15年半，那你增加的养老金=3*15 0.25=45.25，不满10年，就直接增加30元。

　　2.与养老金水平挂钩

　　以2021年北京居民人均可支配收入水平（6250元）为基准线划分两档，6250元以上的每人每月增加20元，6250元（含）以下每人每月增加50元。

　　同时，为了兼顾公平，对调整前月养老金水平在6250元以上的退休人群，如果与养老金水平挂钩调整后仍低于6300元的，还将补足到6300元。

　　这是北京养老金调整内容中最有特点的调整，被网友称为“提低控高”。也就是依据你养老金水平高低来确定你增加的数额，养老金水平比较低的上涨的钱反而比养老金高的要多，起到了减少养老金差距的作用。但同时也兼顾了公平，养老金少的人员上涨的养老金总数又不可能比养老金多的人上涨得多，还是保证了多缴多得的大方向不变。

　　今年在增减额上和去年上涨数额相比，基准线以上的部分没有改变还是20元，基准线以下的部分少增加了5元，去年是上涨55元。

　　例如：2021年老人养老金水平是6251元，按照标准就应该是上调20元，变成了6271元但是比6300元低，所以就补足到6300元，实际增加了49元。

　　三、倾斜调整

　　今年继续向高龄退休人员适当倾斜，对在2021年12月31日之前年满65周岁及以上的高龄退休人员，调整后，再享受40元至70元四个档次的倾斜方案。65至69周岁的退休人员每人每月再增加40元；70至74周岁每人每月再增加50元；75至79周岁每人每月再增加60元；80周岁以上每人每月再增加70元。

　　除此之外，继续对65岁以上退休人员中缴费年限满30年的，每人每月再增加5元，以体现对退休时间早、连续工龄和缴费年限长的退休人员进一步倾斜。

　　向老人倾斜部分与去年完全相同，和其他省份差异最大的一点是北京在对高龄老人倾斜中，还强调了缴费年限的重要性，对缴费30年以上的额外有倾斜调整，体现了长缴多得的激励机制，这也是北京养老金调整中颇具特色的一项内容，值得点赞！

　　举例。王大爷今年70岁，缴费了32年，王大爷符合倾斜调整中70-74岁的部分，增加50元，另外王大爷缴费年限大于30年，额外再增加5元，总共增加55元。

　　仍按往年方案，以参加革命工作时间进行调整，即1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的，每人每月增加335元；1945年9月3日至1949年9月30日参加革命工作的，每人每月增加305元。

　　以上就是北京今年养老金调整的所有内容，北京作为高养老金地区，养老金差距比一般省份要大很多，北京养老金调整具有独特性，在强调多缴多得，长缴多得的基础上，也还在努力减少养老金差距，做到对不同养老金档次的人差别对待。

　　对于北京地区的朋友，还是恭喜了，养老金将在7月底前发放到位，由于北京养老金基数比较高，上涨的钱也是非常多的。