社保缴满15年，一共交了89240元，个人账户为何只有37196元？

　　“最低档次”缴纳15年能获得多少养老金？

　　根据有关部门的相关法规来看，现如今我国社保缴纳的最低档次占比为60%。最高档次的占比为300%，两者之间的差距还是相对较大的。至于到底选择什么样的档次，对于在职员工来说都是不用操心的。

　　因为单位会根据他们的实际收入水平，来决定为他们缴纳了一档次的社保。通常来说，很多国企在这一方面都是相当慷慨的，会按照较高的档次来进行缴纳。毕竟国企的高福利，也是我们众所周知的事情。

　　根据有关部门的数据统计结果来看，现如今全国平均最低缴纳基数为3368元。对于在职员工来说，这笔金额通常是由单位和个人共同承担的。其中单位承担占比约为92%，个人承担占比为8%。简单来说也就是单位交3098.56元，个人交269.44元。

　　不过对于绝大多数灵活就业人员来说，即使是维持最低档次的缴纳，也是一件相当不容易的事情。因为他们没有单位的帮助，只能依靠自己的能力来缴纳，其占比通常为20%。假设最低缴纳基数还是3368元，那么按照20%的比例来计算这些灵活就业人员，每个月需要缴纳673.6元。相比较于在职员工来说，他们在这一方面确实是很吃亏的。

　　倘若一位退休老人在退休之前按照最低缴纳标准连续缴纳了15年的社保，那么其在退休之后每个月可以领取到的养老金，大约在1000~1500元之间。这样的养老金档次，也是相对偏低的。

　　但是对于绝大多数退休老人来说，1000~1500元的养老金也是足够保证基本生活需要的。尤其是和城乡居民养老保险相比，这样的养老金额度已经相当不错了。除此之外，有关部门还会发放一些额外的补贴，比如说高龄津贴等等。

　　不过值得一提的是，虽然我国要求的最低缴纳年限是15年。但是不少人为了能够在退休之后拿到更多的养老金，他们也会自主延长自己的缴纳时间。要想交的钱变多，除了缴纳更高档次之外，还可以延长缴纳年限。

　　对于绝大多数低薪阶层和普新阶层来说，或许自己没有能力按照最高档次进行缴纳，但却可以通过延长时间的方式来积累账户当中的余额。在这样的情况之下，退休之后也仍然能够获得一笔相当丰厚的养老金。